¿Qué puedes hacer? Para empezar, no tienes suficiente población de jugadores femeninos. Y de acuerdo con una de las mujeres profesionales de SC2 que conozco, ella me dijo que de alguna manera cree que hay un límite de habilidades para las mujeres. Es decir, los más altos van a ser hombres.
Puedes decir que esto es ser sexista o algo así, y como no quiero poner su nombre aquí, también puedes decir que estoy mintiendo. Pero aqui estoy.
Por cierto, como una de las respuestas pregunta, ¿por qué no podemos tener equipos mixtos? Mmm, probablemente no lo pensé demasiado. Si hablamos de equipo profesional, tienen que vivir juntos. Las distracciones, por falta de una palabra mejor, sucederían en ambos sentidos. El personal / gerente femenino no sería tan malo porque no se supone que crezca un vínculo dentro de los compañeros de equipo. No es necesario que vivan juntos y tal.
Y, francamente, las profesionales femeninas generalmente no tienen el mismo calibre de habilidades, por lo que al igual que tenemos ligas masculinas y femeninas en los deportes regulares, tenemos una división de género en los deportes electrónicos. Mira cómo KeSPA ejecuta juegos femeninos, entonces lo entenderías.
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Y las profesionales lo saben. Pueden vencer a muchos hombres, sí, pero eso no significa que todas las profesionales femeninas en promedio puedan competir con todos los profesionales masculinos en promedio.
¿Podría haber un día? Tal vez, si comenzamos a ganar más y más población de jugadores primero y ellos son extremadamente serios sobre el entrenamiento y esas cosas.