¿Son los Spurs de San Antonio buenos para dibujar jugadores o es su sistema de desarrollo el que los hace mejores?

Yo diría que es algo de ambos. Estos son los factores que realmente los han ayudado en cada categoría.

Redacción

  1. Los Spurs llegaron temprano a la escena con jugadores internacionales que comenzaron en los 90. Esto ha sido enorme para su dominio desde la década de 2000 hasta ahora
  2. El cuerpo técnico ha realizado viajes regulares al extranjero para ver y reunirse con jugadores al principio de su desarrollo; no está de más que el entrenador Pop hable más que inglés. RC Buford y otros también han sido geniales.
  3. El equipo tiene una increíble red de ex jugadores, exploradores y entrenadores a través de la NBA y en el extranjero a través del cual pueden recopilar información
  4. He podido reclutar y esconder a muchos jugadores internacionales en el extranjero y traerlos cuando estén listos; no todos han sido grandes ganadores, pero muchos han tenido carreras decentes, ya sea con los Spurs o en otros lugares. Aquí hay algunos nombres que los Spurs recogieron relativamente tarde en el draft y, sin embargo, fueron muy productivos. Solo considere a Manu Ginóbili, Tony Parker, Tiago Splitter, Ian Mahinmi, Beno Udrih, Luis Scola. Además, todavía hay algunas buenas selecciones jóvenes escondidas en el extranjero que podrían llegar a los equipos de los Spurs en los próximos años.
  5. Ya sea que elijan temprano o tarde en el borrador, han tendido a no preocuparse si la persona podría ayudarlos de inmediato o no. Han tomado al jugador con la mayor ventaja, incluso si les costó a corto plazo. Los dos borradores en cuestión a continuación no eran populares entre todos en SA cuando ocurrieron.
    1. Considere a David Robinson, a quien no sabían cuándo o si lo conseguirían debido a su compromiso naval. Creían que era el mejor jugador para ellos y se arriesgaron a unirse al equipo tarde o temprano.
    2. Al intercambiar a George Hill para que bajara y tomara a Kawhi Leonard, tuvieron en cuenta el panorama general, renunciando a un jugador muy sólido que era amado por el potencial potencial de un tipo que en ese momento, según Pop, podría ser la cara de la franquicia. por el camino.
  6. Evitan reclutar jugadores con mucho equipaje, malas actitudes, patrones crónicos de malas elecciones, mala ética de trabajo, etc.
  7. Toman al mejor jugador disponible que puede ayudarlos a ganar hacia donde se dirige la NBA en ese momento

Sistema de desarrollo

  1. Comienza con Pop y la humildad que él y su personal infunden en los jugadores.
    1. Nadie está por encima de la orientación, la corrección o una buena masticación, incluidas estrellas actuales y pasadas como Tim Duncan, David Robinson, Manu Ginóbili, Tony Parker
    2. Pop nunca toma crédito: habla sobre el equipo y los jugadores que lo hacen posible
    3. Luego, como jugador nuevo / joven en el equipo, ¿qué actitud vas a poner cuando Duncan acaba de salir y lo tomó?
    4. Todos los jugadores son tan profesionales que vigilan a los muchachos más jóvenes y realmente quieren ganar, no solo cobrar un cheque de pago
  2. La administración ha sido increíble en la retención de un excelente cuerpo técnico y no entrometerse en el programa, por lo que tiene estabilidad que ayuda a los jugadores
  3. El éxito genera éxito: quién no quiere venir a aprender de Pop y compañía. Hay una constante afluencia de talento de coaching en este equipo.
  4. Los Spurs invierten una enorme cantidad de tiempo y recursos en el desarrollo de jugadores jóvenes, solo considera lo siguiente:
    1. ¿Cómo se habría desarrollado Kawhi Leonard si hubiera sido seleccionado por los Kings o Sixers? Si bien sería muy bueno defensivamente, es poco probable que el juego ofensivo y otras habilidades estén tan lejos. Sabemos que es extremadamente improbable que hubiera ganado un campeonato. Fue una selección de mitad de ronda debido a las preocupaciones sobre la mecánica de tiro, por lo que también habría sido muy poco probable que liderara la NBA en 3 puntos de tiro.
    2. ¿Cómo se habría desarrollado DeMarcus Cousins ​​si hubiera ido a los Spurs en lugar de a los Kings? Es difícil saber si los Spurs lo habrían reclutado dado su equipaje, pero si lo hubieran hecho, hablen de un conjunto diferente de entornos. Diferentes expectativas, diferente apoyo e interés en el jugador. Supongo que sería una superestrella en este sistema frente al mejor jugador de un mal equipo y al menos habría evitado algunos de sus problemas.
  5. Pop está dispuesto a ajustar el plan de juego a las fortalezas de su personal, lo que ayuda a casi todos a desarrollarse. Considere algunos de los cambios:
    1. 90-00 los Spurs fueron un primer equipo defensivo con una ofensiva limitada
    2. En 2010, los Spurs simplemente no tenían el personal para ser un equipo defensivo superior y se centraron más en la ofensiva y el movimiento de la pelota que nunca. El Campeonato de la NBA 2014 destacó esta ofensiva corriendo a toda velocidad.
    3. 2015 Spurs ha visto otro cambio ya que los Spurs ahora tienen el personal para ser un equipo defensivo superior y un muy buen equipo ofensivo al mismo tiempo.

En pocas palabras, los Spurs han sido afortunados, pero creo que la redacción y el sistema en sí son igualmente importantes para su éxito, ya que van de la mano.

Sus dos, más muy bien explicado por Don Douglas. Saldría de la NBA y haría una comparación con el Manchester United y el señor. La forma en que Alex Ferguson dirigió el club durante 3 décadas. Para mí es muy obvio que las personas que poseen SAS y MAN UTD tienen y han confiado en los entrenadores / gerentes. Esto tenía y permite al entrenador trabajar en el equipo y tener una mejor perspectiva, un tablero más grande para jugar. Los mejores equipos deportivos se crean durante un largo período de tiempo con pocas instancias de decisiones rápidas e inteligentes (reclutas y contrataciones) y un largo período de trabajo duro (honestamente creo que Pop creó su propio MJ / Kobe a partir del material duro en Kawhi Leonard ) Pero, el carácter puro, la honestidad, los valores y la visión que Pop plantea, hicieron que la oficina de SAS le entregara las llaves de la casa. De esta manera, Pop puede superar las restricciones de las estadísticas, la opinión de los medios y los reflectores, e incluso a veces las reglas de la NBA 🙂. Al pop le encanta el baloncesto (intencionalmente no a la NBA).

Creo que a ambos les va bien. No solo seleccionan jugadores de calidad, sino también hombres de calidad. Un gran ejemplo de la calidad de su programa de desarrollo es Danny Green. Era un buen jugador en UNC, pero se convirtió en el gran jugador de la NBA debido al trabajo que hizo y la valiosa experiencia que tuvo en su programa de la liga D.

Aparentemente ambos.